18/04/2024

AVIADORES MILITARES SE FORMAN EN LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO EN PUERTO MONTT

Actividad práctica busca reforzar habilidades blandas, dando cumplimiento así a las tareas enmarcadas dentro del Eje de Liderazgo del Concepto de Mando del Comandante en Jefe.

Por: Miguel Zurita, IIIª Brigada Aérea


Ya se encuentra operativa la nueva Cancha de Liderazgo de la Base Aérea El Tepual de la IIIª Brigada Aérea, la cual está recibiendo a los primeros equipos de Aviadores Militares que se encuentran reforzando conceptos como trabajo en equipo, compañerismo y liderazgo, entre otros, para potenciar las capacidades para solucionar problemas y la toma asertiva de decisiones.

En este sentido, el Sargento 1° Patricio Velásquez, del Centro de Instrucción de la IIIª Brigada Aérea y supervisor de la Cancha de Liderazgo y Trabajo en Equipo, señala que esta iniciativa se enmarca en el Eje de Liderazgo del Concepto de Mando del Comandante en Jefe de la Fuerza Aérea y está orientada a desarrollar ciertas habilidades en los Aviadores Militares, como administrar recursos humanos y materiales en determinados contextos, potenciando así, precisamente, el trabajo en equipo y el liderazgo. “Tienen que saber subordinarse, saber liderar. Entonces, son varias habilidades blandas que muchas veces cuesta adquirirlas, pero a través de estos simples pero significativos ejercicios, tienen que aplicarlos en cada una de las estaciones que están disponibles”, explica.

Durante 2023, comenta el Sargento 1° Velásquez, fue a capacitarse a la Base Aérea Quintero para implementar de manera estandarizada la Cancha de Liderazgo en la Base Aérea El Tepual, tomando como referencia la que existe en esa Unidad. Y en las pocas semanas de funcionamiento que lleva, ya han pasado más de 100 Aviadores Militares por ella, lo cual les ha brindado la posibilidad de aplicar medidas de mejora y adaptarla a los objetivos que se buscan. “La idea es aplicarla mientras la meteorología nos acompañe. Hemos convocado a personal de Base Aérea Maquehue también para que participen en esta actividad. La idea es mantenerla durante el año, proyectando que a diciembre tengamos más de un 90% del personal militar de la Unidad con el programa CATEL aplicado”.


Compartir en Twitter Compartir en Facebook Compartir en Whatsapp Compartir por Mail